Konstruktive Lösungsansätze werden erreicht, indem Gruppen ihre verfügbaren Ressourcen, ihr Wissen und ihre Fertigkeiten verbinden. Mithilfe unterschiedlicher Szenarien wird innerhalb eines Workshops eine Situation simuliert, die zunächst jeden Teilnehmer und anschließend das gesamte Team herausfordert. Gemeinsam stehen die Simulationsteilnehmer vor der Herausforderung, die Erfahrungen und Kenntnisse jedes Einzelnen erfolgreich zu integrieren. Dabei entstehen unter kontrollierten Bedingungen kreative Ergebnisse und bestmögliche Problemlösungen.
Die VISION setzt auf drei langjährig erprobte und empirisch valide Simulationen. Jede der drei eingesetzten Simulationen fokussiert einen speziellen Anwendungsbereich bzw. eine spezifische Zielgruppe.
- Überleben im Buschfeuer (Zielgruppe: bestehende Teams auf Mitarbeiterebene)
Für Teams, die schon länger zusammenarbeiten, sich in einer kritischen Phase ihrer Zusammenarbeit befinden oder die Form ihrer Zusammenarbeit überdenken wollen, eignet sich die Simulation zum Überleben im Buschfeuer. - Projekte planen – aber richtig (Zielgruppe: neu geschaffene Teams auf Mitarbeiterebene)
Für Teams und Arbeitsgruppen, deren Fokus auf der Erledigung komplexer Projekte liegt, bietet sich eine Simulation zur Ermittlung der korrekten Projektplanung an. - Meisterschaften gewinnen (Zielgruppe: neu geschaffene Teams und Gruppen von Führungskräften oder Managementteams). Diese Simulation zielt darauf ab, einer leistungsschwachen Sportmannschaft wirkungsvoll zu neuer Motivation zu verhelfen. Sie wird bei neu zusammen kommenden Teams und Gruppen von Führungskräften oder Managementteams eingesetzt.